Dicas, novidades e insights sobre gestão de ponto, controle de jornada e produtividade no trabalho.
A virada do calendário traz consigo uma sensação única. Aquele misto de alívio por ter chegado ao fim de mais um ciclo e, ao mesmo tempo, uma pontinha de ansiedade pelo que está por vir. Para quem trabalha com gestão de pessoas, especialmente no RH e no Departamento Pessoal, dezembro…
Um relógio de ponto biométrico é uma das soluções mais seguras e amplamente utilizadas para o controle de jornada dos funcionários. Ele permite o registro de entradas e saídas por meio da verificação da impressão digital, garantindo precisão, rastreabilidade e conformidade com as normas trabalhistas. Neste guia, vamos mostrar como…
Você já parou para pensar em quantas mudanças regulatórias o mundo do RH/DP enfrentou nos últimos anos? A boa notícia é que o controle de ponto modernizado para a atual Portaria 671 facilita muito sua gestão. Vamos direto ao ponto: o que isso significa para quem gerencia jornadas de trabalho?…
Se você trabalha com RH ou DP em uma pequena empresa, provavelmente já se viu entre planilhas, anotações manuais e aquela sensação de que deveria existir uma forma mais simples de fazer tudo isso. A boa notícia? Existe sim! E a resposta está nos sistemas de ponto digital. Mas com…
A Gestão de Ponto é uma das áreas do Departamento Pessoal que muitas vezes pode ser incompreendida. Afinal, ninguém sonhou em trabalhar no RH para ficar batendo cabeça com relatórios de ponto. Você entrou nessa área porque se importa com pessoas, quer construir ambientes melhores, desenvolver talentos, criar culturas organizacionais…
Assinatura Eletrônica no Controle de Ponto: Sua Aliada Contra Processos Trabalhistas
Você já parou para refletir: quantas decisões estratégicas do RH são baseadas em achismos sobre gestão de pessoas e produtividade? Quantas políticas organizacionais são construídas sobre areias movediças de dados imprecisos? Este artigo não é sobre transformar você em um “fiscal de ponto”. É sobre despertar o seu olhar para…
Você já parou para calcular quantas horas por mês sua equipe de RH perde fazendo cálculos manuais de escala? Ou quantos erros de folha de pagamento poderiam ser evitados com um sistema automatizado? Se a resposta ainda é “muitas” e você está navegando entre planilhas, cartões de papel e dores…
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